Terwijl vandaag medewerkers van NS in Noord en Zuid staken uit onvrede over de cao-voorsttellen van NS, en reizigers opnieuw de dupe zijn van het geruzie tussen vakbonden en het spoorbedrijf, heeft NS de vakbonden met een verbeterd loonbod uitgenodigd terug te keren naar de onderhandelingstafel.  

NS biedt nu een loonsverhoging van 3,25 procent voor dit jaar. Eerder was dat 2,55 procent. Daarnaast stelt het spoorbedrijf een loonsverhoging van 2,75 procent voor per 1 maart 2026. Volgens het spoorbedrijf wordt de inflatie daarmee gecompenseerd, wat een eis van de vakbonden was. 

NS benadrukt nogmaals door te willen onderhandelen met de bonden en vindt het “erg teleurstellend dat onze reizigers de dupe worden van de stakingsacties.  

De cao voor NS-personeel is van toepassing op 17.500 medewerkers. In de vorige cao, die op 1 maart afliep, was sprake van een loonsverhoging van gemiddeld 6,6 procent. Toen werd er niet massaal gestaakt. In 2022 staakte NS-personeel nog wel voor hogere lonen. Toen kregen de NS-medewerkers er ruim 9 procent bij. 

FNV-bestuurder Henri Janssen “is niet enthousiast”, laat hij weten in een eerste reactie. “De uitnodiging ontvingen we om 10.30 uur, gelijktijdig met de pers. We bespreken de uitnodiging en bepalen dan onze reactie.” Vakbonden CNV en VVMC waren niet direct bereikbaar voor commentaar. 

• NS nodigt bonden weer uit aan tafel met hoger loonbod; FNV “niet enthousiast”. Redactiefoto.